Snater News

Nome dell'autore: fabrizio

EROI PER FORZA

Era il periodo più difficile per l’Italia in lockdown, quando diversi dirigenti Tim con retorica enfasi, nel corso di commoventi filmati motivazionali, per manifestare il loro ringraziamento ai tecnici che durante la prima fase dell’emergenza Covid avevano continuato a lavorare come sempre per garantire il servizio, esponevano cartelli improvvisati con

SCIOPERO

CC-C/N.OM- POOL RECLAMI DI VERTICE CONSUMER:dal 1° novembre al 31 dicembre 2020

SICUREZZA SUL LAVORO – SEGNALAZIONI

Preghiamo ancora una volta tutti i lavoratori di segnalare a SNATER all’indirizzo mailsnaternews@gmail.com tutte le situazioni riguardanti la salute e la sicurezza dei lavoratori inquesto periodo molto difficile, per consentire all’RLS ed agli RSU SNATER di poter segnalaretempestivamente all’azienda le eventuali situazioni non conformi o pericolose.

IL GRANDE OCCHIO

I SempreSuperFirmatari (cgilcisluilugl), dopo aver sottoscritto accordi a raffica per il caring, CHE HANNO PERMESSO DI INTRODURRE varie forme di controlli come la TIMBRATURA IN POSTAZIONE, AFINITI, CONTROLLI A GRUPPI DI 3 (sic!), hanno pensato bene di firmare per l’introduzione di un’altra applicazione (APP) “regalata” ai tecnici di rete!!! Scarica

PERSONALE EX REM: NON C’E’ PEGGIOR SORDO DI CHI NON VUOL SENTIRE!!

In data 15 ottobre le RSU del Friuli-Venezia Giulia sono state convocate dall’azienda per discutere del seguente O.d.g.:  Tematiche di Chief Operations Office e Chief Revenue Office Informative territoriali  CO.OA/NE-Field Operations Line-Field Force Tecnici REM: esame congiunto orari di lavoro ex art. 26, c.2, C.C.N.L. 1.2.2013

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